понеделник, 9 май 2011 г.

Бисери за пенсионната реформа.


26 септември 2011, понеделник

15 август 2011, понеделник

24 юни 2011, петък

16 юни 2011, четвъртък

14 юни 2011, вторник

06 юни 2011, понеделник

05 юни 2011, неделя

30 май 2011, понеделник



Бисери за пенсионната реформа.

Така наречената "пенсионна реформа" премахна точковата система за пенсиониране и заложи осигурителният стаж да започне да се увеличава от 1 януари 2012 г. с по четири месеца до 2020 г. Тогава жените ще могат да се пенсионират след 37 г. стаж, а мъжете - след 40 г. От 2021 г. ще започне увеличаване на пенсионната възраст с по шест месеца на година. В края на нарастването жените ще могат да се пенсионират на 63 години, а мъжете – на 65.

Приходите от осигуровки в НОИ трябваше да растат и заради промяната в събирането на вноските за работниците на първа и втора категория труд, които ще се пенсионират през следващите три години. От 1 януари тези пари се превеждат от работодателите в НОИ, а не в професионалните пенсионни фондове. Приходите от здравни вноски през първото тримесечие са с 8 млн. лв. по-малко от същия период през 2010 г.

31 май 2011, вторник



Ерозията на пенсионната система не е спряна и нейните параметри не се подобряват. Задълбочава се недоверието в нея.
От 2008 година насам годишният разход за пенсии е нараснал с около 40%, а приходът от осигуровки - само със 7%.

Нарушени са принципите за справедливост между поколенията и най-вече за справедливост в тях. Действат различни правила за полицаи,държавни служители и други привилегировани. Пълна липса на прозрачност - пенсионните права не са предварително дефинирани, ясни и защитени.

НОИ е фалира.Вноските са данъци по своя характер.
Т.нар. "пенсии" се плащат като социални помощи.
Корупцията при пенсионирането и ТЕЛКовете е ужасяващо висока.

Голяма дупка има в бюджета в НОИ за първото тримесечие на 2011 година.
Осигурителните вноски през първите три месеца на годината са 699,8 млн. лв. Очакванията бяха за 810 млн. лв. постъпления. Липсват около 80 млн.лв.

Смехотворния втори стълб на българската пенсионна система е разработен в края на миналия век и е копиран от Чили на Алиенде.

Спешни неотложни решения: ограничаване и премахване на ранното пенсиониране, освобождаване на пенсионното осигуряване от неспецифични задачи на социалното подпомагане, да стимулиранена държавните служители и други.Създадаване строги критерии и контрол на фалшивите инвалидни пенсии, да се разшири обхватът на осигурените и събираемостта на осигурителните вноски. Въвеждане регулатори за повишаване на възрастта и стажа за пенсиониране, за начина на осъвременяване на пенсиите.
Да се премахне ограничението за допълнително осигуряване само в пенсионни дружества и да се премахне монополът им. Да се въведе режим на "пенсионна сметка", която може да бъде поддържана и в пенсионно дружество, но и в банка и в застрахователно дружество, и в инвестиционен посредник.

Държавните служители да внасят лични осигурителни вноски, както останалите заети в икономиката, да има равнопоставеност на всички осигуряващи се лица.
Преразглеждане на обхвата на лицата, които ползват правата на ранно пенсиониране.
Да се изравни и изискуемата възраст за пенсиониране между мъжете и жените.

Вдигането на вноската за пенсия с 1,8 процентни пункта от 1 януари приходите в Държавното обществено осигуряване трябваше да осигури с 90 млн. лв. повече в сравнение с първото тримесечие на миналата година. Отделно постъпленията от осигуровки трябваше да нараснат и заради спада в безработицата тази година в сравнение с първото тримесечие на миналата година, когато тя надхвърляше 10%. Положителен ефект трябваше да дойде и от ръста на минималните осигурителни прагове, и от по-високия среден осигурителен доход през тази година. Нищо такова не се случи.А се отчита намаляваща безработица-абсолютно противоречие.

Най-простото решение – докато работиш заделяш , а като остарееш и не можеш повече да работиш, живееш от спестеното. Колко да работиш, колко да заделяш, кога да се пенсионираш да зависи от самия човек.

Държавата да спази обещанията си към сегашните пенсионери, но да даде възможност на следващото поколение да решава бъдещето си. Нека хората изберат дали искат да останат в старата наложена "смесена" система, или да поемат сами отговорността си.

През 2010 година от осигуровките на полицаите и военните в бюджета на НОИ са постъпили 213 млн. лева(платени от всички данъкоплатци), което е ръст в приходите от 18% спрямо 2009 година. Годишният разход за пенсии обаче също се е увеличил – с около десет на сто и възлиза на 503.3 млн. лева. Това формира дефицит от 290.3 млн. лева. Този дефицит се увеличава с 14 млн. лева спрямо дефицита през 2009 година, когато приходът от осигуровки е бил 180.8 млн. лева, а разходът за пенсии – 457 млн. лева.

Липсва каквато и да било обратната връзка на осигурените лица за да коригират осигурителното си поведение.
Пряката връзка между размера на пенсията и осигурителния принос също е много важна,а сега е почти напълно загубена.

Допълнителното задължително осигуряване се нуждае от осъвременяване и свобода на инвестиционния избор на осигурените лица между инвестиционни портфейли с различен рисков профил.

17 май 2011, вторник




11 май 2011, сряда


.
Възникна грешка в тази притурка
Съдържанието на този сайт може да се използва при условията на Криейтив Комънс.

За контакти: yphalachev@gmail.com

Декларация за поверителност



„Бисквитката“ DART на DoubleClick се използва от Google в рекламите, показвани в уебсайтовете показващите реклами от AdSense или участващите в одобрени от Google рекламни мрежи.
Когато гледате дадена реклама или кликнете върху нея, възможно е в браузъра Ви, да бъде поставена „бисквитка“.
Събраните данни от тези „бисквитки“ се използват за подпомагане на по-доброто показване и управление на рекламите в сайта или сайтовете на издателя, както и в цялата мрежа.
Доставчиците – трети страни, включително Google, използват „бисквитки“, за да показват реклами въз основа на предишните посещения на потребителите в уебсайта.
Използването на „бисквитката“ DART позволява на Google и нейните партньори да показват реклами на потребителите въз основа на посещенията им на Вашите и/или на други сайтове в интернет.
Потребителите могат да откажат използването на „бисквитката“ DART, като посетят страницата за отказване на рекламирането.